Les relations intergroupes : Piloter les relations avec les parties prenantes de l’organisation

Chapitre 1: introduction

Chapitre 2 : Des appartenances à leurs représentations : le rôle de la catégorisation sociale

Chapitre 3 : Stéréotypes et relation intergroupes

Chapitre 4 : Des Stéréotypes aux Préjugés

Chapitre 5 :Des Préjugés aux discriminations